Compliance bei der Goldschmaus Gruppe

Unsere Verantwortung

Unter Compliance verstehen wir nicht nur die strikte Einhaltung aller Gesetze und Vorschriften, sondern auch die Ausrichtung unserer Handlungen an den Maximen von Nachhaltigkeit, Fairness und Sicherheit sowie den Werten der Unternehmenskultur. Festgehalten sind diese Prinzipien und Richtlinien im Code of Conduct, der für alles Handeln in der Gruppe den obersten Ordnungsrahmen bildet. Durch dieses Verständnis schaffen wir höchste Integrität im täglichen Umgang miteinander.

Unser Code of Conduct

Unsere Verhaltensgrundsätze sind fest in unserem CODE OF CONDUCT verankert. Er liefert Orientierung, Rat und Hilfe für ein regelkonformes Miteinander. Er gilt für alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der Goldschmaus Gruppe untereinander sowie im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern. Auch von unseren Geschäftspartnern erwarten wir, dass diese sich mit den Grundsätzen dieses Code of Conduct identifizieren und so ihren Beitrag zu einer vertrauensvollen Geschäftsbeziehung leisten. Ein Verstoß gegen diesen Verhaltenskodex kann für die Goldschmaus Gruppe Anlass sein, die Geschäftsbeziehungen einschließlich sämtlicher zugehöriger Verträge neu zu bewerten und als letzte Konsequenz auch zu beenden.
Download Code of Conduct

Menschenrechtliche Grundsatzerklärung

Wir betrachten die Wahrung der Menschenrechte als bedeutsamen Bestandteil unserer Unternehmensverantwortung und bekennen uns, diese zu achten und einzuhalten. Dabei orientieren wir uns an internationalen menschenrechtlichen Referenzinstrumenten und Rahmenwerken. Mit der von der Geschäftsführung verabschiedeten Grundsatzerklärung machen wir unsere Bemühungen für die Öffentlichkeit transparent.
Grundsatzerklärung der Goldschmaus Gruppe

Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz

Seit dem 01.01.2023 gelten für die Goldschmaus Gruppe die Anforderungen aus dem deutschen Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG). Hierzu berichten wir jährlich an das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) über die Erfüllung unserer unternehmerischen Sorgfaltspflichten zur Vermeidung von Menschenrechtsverletzungen in Lieferketten im vergangenen Geschäftsjahr.
LKSG Bericht 2023

Hinweisgebersystem

Die Goldschmaus Gruppe ist zur Einhaltung von Gesetzen und internen Vorgaben auf die Unterstützung der Mitarbeitenden und Vertragspartner angewiesen. Missstände müssen aufgedeckt werden, um einen möglichen Schaden vom Unternehmen abzuwenden sowie Mitarbeitende und Dritte zu schützen. Bei der Goldschmaus Gruppe stehen alle Mitarbeitenden in der Verantwortung Risiken oder Verstöße gegen Gesetze und interne Vorgaben unverzüglich zu melden. Zudem ermutigen wir ausdrücklich unsere Kundinnen und Kunden sowie Geschäftspartner und weitere Dritte, auf Verstöße, Auffälligkeiten und Risiken hinzuweisen.

Als Anlaufstelle für Hinweisgeberinnen und Hinweisgeber steht die Geschäftsleitung, das Compliance-Management oder auch die Infobox an der Zentrale und das digitale Hinweisgebersystem zur Verfügung. Das Hinweisgebersystem dient demnach ebenso als Beschwerdestelle nach § 8 LkSG. Bei einem Verdacht oder der Kenntnis von illegalem oder unethischem Handeln oder Regelverstößen der Goldschmaus Gruppe besteht die Möglichkeit, sich vertraulich an ein unabhängiges Hinweisgeberportal zu wenden und somit zur Aufdeckung von Rechtsverstößen beizutragen. Gemeldet werden kann ein Fehlverhalten von Mitarbeitenden in unserer Unternehmensgruppe als auch unserer Lieferanten und Dienstleister in Bezug auf mögliche Rechtsverstöße oder unternehmensschädigende Missstände und Handlungen wie z.B. Korruption, Bestechung, Betrug, sonstige strafbare Handlungen, Kinderarbeit, Sklaverei, fehlende Arbeitssicherheit, Ausbeutung und Diskriminierung.

Die Goldschmaus Gruppe versichert, dass jede Meldung, die im guten Glauben abgegeben wird, vertraulich und respektvoll behandelt wird. Die hinweisgebenden Personen werden vor möglichen Repressalien geschützt.

Auf der folgenden Seite findest du alle Informationen, die du benötigst, um Verstöße rund um die Uhr und an 365 Tagen im Jahr zu melden:

Teile uns dein Anliegen hier mit

Alle Wege, um Rechtsverstöße in der Goldschmaus Gruppe zu melden, findest du hier:
Hinweisgebersystem
Sollten konkrete, begründete Hinweise auf Rechtsverletzungen oder Regelverstöße bei der Goldschmaus Gruppe bestehen oder solche vermutet werden, besteht die Möglichkeit der Meldung an behördliche externe Meldestellen. Diese sind beispielsweise:

• die externe Meldestelle des Bundes beim Bundesamt für Justiz bzw. die weitere Meldestelle des Bundes (für Meldungen die die externe Meldestelle des Bundes betreffen);
• ggf. externe Meldestelle des Landes jeweiligen Bundeslandes;
• ggf. speziell zuständige externe Meldestellen: beispielsweise beim Bundeskartellamt oder speziell für das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz beim Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle;

Unsere Kontaktdaten

Datenschutzbeauftragter
Goldschmaus Gruppe

Industriestraße 10-12
49681 Garrel
E-Mail: datenschutz@goldschmaus.de
Tel.: 044748950

Datenschutzbeauftragter Goldschmaus Gruppe Industriestraße 10-12 49681 Garrel E-Mail: datenschutz@goldschmaus.de Tel.: 044748950

Compliance-Officer Goldschmaus Gruppe Industriestraße 10-12 49681 Garrel E-Mail: lueske@goldschmaus.de Tel.: 04474895585